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長期化 花見川区北側エリアでは最大６ｍ程度の盛土箇所があり、安定期間（盛土した地盤が重さにより沈みこむ期間）を５年間見込むことにより、事業の長期化の要因となっています。 課題２　大規模造成に伴う中断移転の長期化と権利者

おける借入限度額の緩和 子育て世帯・若者夫婦世帯※が令和6年に新築住宅等に入居する場合、借入限度額は、令和4・5年入居の場合の水準を維持する緩和措置が適用になります。 ※19歳未満の子を有する世帯または夫婦のいずれかが40

始の休日（12月29日から翌年の1月3日までの日（週休日を除く。）） 給料・報酬等 月額122,878円～130,617円（地域手当含む） （直近5年間で勤務歴がある場合、上記金額の範囲内で反映されます。） 期末手当の有無 無 勤勉手当の有無 無 通勤手当 定期券、回数

発行事業者として登録をしましたので、登録番号をお知らせいたします。 消費税の軽減税率制度の実施に伴い、令和5年10月1日から消費税の適格請求書等保存方式（いわゆるインボイス制度）が開始されます。 インボイス制度において

障害にも対応した地域包括ケアシステムの取組みを掲載しています。 第6期千葉市障害福祉計画（令和3年度～令和5年度）に成果目標を設定して、精神障害者が地域の一員として安心して、自分らしい暮らしを送れるよう、地域の課題を

意（重要事項） 受給資格の確認や心身の状況等の把握 移動支援計画の作成とその見直し サービスの提供の記録（5年保存） ※上記のほか、法人の役員（又は運営主体の代表者）及び事業所の管理者のうちに暴力団員が含まれないことが必要で

） 実施年度 監査テーマ 公表日 令和6年度 市営住宅にかかる事務の執行について（PDF：6,388KB） 令和7年3月28日 令和5年度 固定資産台帳の整備に係る内部統制とその情報の活用の状況について（PDF：9,054KB） 令和6年3月27日 令和4年度 一般

しています。服装は紺色と黄色を基調としたポロシャツ・上下のジャージをユニフォームとして活動しています。【令和５年度末作成：千葉市スポーツ推進委員協議会の紹介ページ】（PDF：413KB） 千葉市スポーツ推進委員連絡協議会 　千葉市スポー

り人口密度 3,606 人 令和6年1月1日 - 1世帯当たり世帯人員 2.10 人 令和6年1月1日 - 外国人住民数 34,519 人 令和5年12月31日 - 人口増減数 1,883 人 対令和5年 - 人口増減率（#1） 0.19 ％ 対令和5年 - 自然増減数 -5,312 人 令和5年中 - 出生数 5,764 人 令

所までお問合わせください。 過年度発行の広報誌「まちづくり」を掲載しております 「まちづくりニュースNo.31」（令和5年9月27日発行)（PDF：1,879KB） 「まちづくりニュースNo.30」（令和4年11月22日発行)（PDF：1,420KB） 「まちづくりニュースNo.29」（令和3年11月