検索結果

書（所定用紙） （提出先） 〒261-0003千葉市美浜区高浜3丁目1番1号 千葉市立稲毛高等学校事務担当 選考方法 書類（履歴書）・面接 採用担当課 千葉市立稲毛高等学校 連絡先 043-277-4400（事務長鈴木） 会計年度任用職員募集トップへ戻る 会計年度任用職員「

文 テーマ：「これからの千葉市の学校教育に期待すること」 文字数：800字以内 　使用言語：日本語 選考方法 書類および面接（面接日時は後日通知）により選考 選考結果は全員に通知します。 募集期間 令和7年3月1日から3月31日（必着） 応募用紙

央区千葉港1-1)、(2)(3)(4)緑保健福祉センター(緑区鎌取町226-1) 【対象】緑区民在住のおむむね70歳未満の方 【定員】10人(面接による選考) 【申込】緑保健福祉センター健康課健康づくり班(電話：043-292-2630) 面接後、受講決定通知を送付します。7月31日(木

の上、3月28日（金曜日）【必着】までに履歴書と資格免許証（写し）を送付またはご持参ください。 選考方法 一次（書類）・二次（面接） 採用担当課 美浜保健福祉センター健康課 連絡先 【すこやか親子班】電話 043-270-2213　（担当：鈴木 ） 備考 応募多数或いは採用決定

会場 （1）（5）　千葉市役所 （2）（3）（4）　美浜保健福祉センター 対象 美浜区内在住のおおむね70歳未満の方 定員 10人程度（面接による選考） 申込方法 7月31日（木曜日）までに電話で美浜保健福祉センター健康課へ 申込・問合せ 美浜保健福祉センター

了のメールを送付しますので、確認のメールを必ず返信してください。 受け入れ可能になった方には、必要な書類や面接の日時等をメールでご連絡いたします。 書類が用意できましたら、次の住所に6月中旬までに持参または送付して

、職員が成年被後見人等に該当してもただちに失職することがなくなる。その中で、職務遂行能力等については、試験や面接などで、しっかり判断していくとともに、職員が該当した際は、本人の状況に応じた業務分担や支援体制を検討

を講師に） (2)それぞれが自分に合った働き方で活躍【制度改革】 自己申告でのキャリアパス、ライフプランの記載と面接時の確認 育児休業復帰後の過度な配慮や遠慮をなくすため、本人の意向を確認 在宅勤務制度の活用促進 (3)みんなで

時などに長くサポートを受けられる 現状・課題 入社当初は会社の外国人従業員へのサポートがある（もしくは、採用面接時にサポートがあると聞く）が、だんだんと手薄になる会社がある 理想の千葉市にするために千葉市がやること 会

けます。 小論文 テーマ「千葉市における国民保護」について 文字数　1200字以内（原稿用紙3枚以内） 選考方法 小論文及び面接により選考。 募集期間 令和6年1月15日（月曜日）から令和6年2月15日（木曜日）までに郵送（当日消印有効）、FAX、電子メール