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拠点等について（報酬改定） 資料（PDF：268KB） 16 報酬改定について（児・者共通） 資料（PDF：132KB） 17 障害児通所支援における人員配置基準について 資料1（PDF：131KB）、資料2（PDF：137KB） 18 報酬改定について（障害児通所支援） 資料1（PDF：137KB）、資料2（PDF：255KB）、資料3（PDF：136KB）、資料4（PDF：296KB）

入札契約方式 希望型指名競争入札 案件概要 全国的な児童虐待件数の増加及び児童福祉法の改正による職員配置基準の変更等に伴い、児童相談所が必要とする児童福祉司や心理職員など専門人材の確保が難しくなる中、本市におい

補助者に対し同種の貸付けや補助を受けていないこと（同一の保育補助者が従事することに起因し、他職員が千葉市配置基準補助金の対象となる場合を含む）。 ・年額295万3千円以内 利子：無利子 1年間（最大3年まで延長可） 保育補助者が

後子ども教室活動支援業務委託公募プロポーザル選考委員会設置要綱（PDF：96KB） 活動支援業務対象校における講師の配置基準（PDF：88KB） 千葉市アフタースクール運営業務委託公募プロポーザル選考委員会設置要綱（PDF：97KB） 千葉市公民館設備の

らに、当該支援機器の現場への適時的確な導入を促進するために、その機能と安全性を適切に評価した上での人員の配置基準の見直しが迅速に図られる体制を整備すること。 以上、地方自治法第99条の規定により意見書を提出する。 令

い。 　 教育未来分科会 （所管）こども未来局・教育委員会 保育の質の改善に必要な保育士の確保は 〔問〕　3歳児の保育士の配置基準について、児童20人に対して1人から、15人に対して1人に改善するに当たり、増員すべき保育士はどのように確

8日提案（東京圏(第20回)国家戦略特別区域会議） 提案のポイント 国家戦略特区,特区,児童福祉施設,設備,運営,看護師,配置,基準,緩和 千葉市の特区プロジェクトの規制改革提案事業のうち、児童福祉施設の設備及び運営に関する基準の緩和

手の確保について、市長のお考えを教えてください。 （市長） 児童相談所職員として、例えば、心理士の資格を持った職員は配置基準等があると思っていますが、来年度について、配置基準は満たした職員配置が可能となる状況です。 一方で、発

園の制度化などを図っていきたいと考えています。 4点目の認可・指導監査等を通じた質の確保・向上では、認可基準や配置基準の上乗せを継続して実施していくほか、5点目の運営に関する評価を通じた質の確保・向上等では、監査結果

対1から25対1に改めるものです。 経過措置を設けていて、当面の間は現在の保育士の配置の状況を踏まえ、改正前の配置基準によることができることとしています。施行期日は公布の日からとしています。 五つ目が、千葉市都市公園条