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退職者 に対する結果 27 件中 21 - 27 件目
責任をもって対応している。 2.適正な人員配置と職場の環境改善については、労使交渉・協議を行うこと。また、年度末退職者及び欠員を正規職員により補充するとともに、業務の量及び性質に応じた適正な人員配置を行うこと。 必要な人
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/kyuyo/nenndomatu2020sisyokurou.html 種別:html サイズ:26.877KB
る場合にあっては、必要に応じてその都度交渉しており、交渉結果については責任をもって対応している。 4.年度末退職者及び欠員を正規職員により補充するとともに、業務の量及び性質に応じた適正な人員配置を行うこと。 必要な人
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/kyuyo/shirouren20210309.html 種別:html サイズ:28.666KB
責任をもって対応している。 2.適正な人員配置と職場の環境改善については、労使交渉・協議を行うこと。また、年度末退職者及び欠員を正規職員により補充するとともに、業務の量及び性質に応じた適正な人員配置を行うこと。 必要な人
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/kyuyo/shisyokurou20210309.html 種別:html サイズ:26.862KB
、地中埋設物及び汚染土壌の撤去に伴い、継続費の総額及び年割額を変更するもので、議案第7号の下水道事業会計は、退職者の増加等に伴い給与費を追加するほか、中央浄化センターにおける水処理機械設備外改築工事の契約締結
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/somu/06-01_2.html 種別:html サイズ:52.392KB
ることとするもので、議案第35号は、動物愛護基金を設置するもので、議案第36号は、国民健康保険法の一部改正により退職者医療制度が廃止されたことに伴い、所要の改正を行うものです。 議案第37号は、政令の一部改正に伴い、専用水道
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/somu/07-1_teirei2.html 種別:html サイズ:49.426KB
、新たな農業の担い手の確保を図るため、法人などの農業参入を支援するとともに、新規就農希望者や団塊世代の定年退職者に対する研修を実施するほか、新たに、地域リーダーの育成・確保を目的とした研修を実施します。 また、休耕農
https://www.city.chiba.jp/somu/somu/somu/22-1teirei.html 種別:html サイズ:63.245KB
が減額となるものの、子ども手当や生活保護費などの扶助費が増加するとともに、今年度計上できなかった勧奨・普通退職者分の退職手当を計上することにより人件費が増加することから、前年度に比べ5.2%増の1,984億5,400万円とな
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