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，誹謗中傷 男女共同参画課の所管事務の概要、新着情報、連絡先などを掲載しています。 男女共同参画課では、家庭や職場、学校、地域など社会のあらゆる場面で、すべての人が性別に関わりなく尊重され、一人ひとりが個性と能力を発揮す

させて頂きましたが、楽しそうに目を輝かせて居たので良い体験をさせてあげられて良かったと思いました。実際の職場をみて自分がなった時のイメージが出来たみたいです。 アパホテル＆リゾート〈東京ベイ幕張〉（外部サイトへリンク）、

せんでしたが、咳が激しく腹部の筋肉痛に陥ったほどですし、頭痛が結構長く続いて仕事にも手が付きませんでした。職場の皆さんにもご迷惑をお掛けしてしまい、誠に申し訳なく思っております。「年寄りの冷や水」なる文句がございま

＜4年＞（PDF：267KB） 6月12日（月曜日）校外学習＜4年＞（PDF：243KB） 6月7日（水曜日）たてわり活動3.（PDF：255KB） 6月7日（水曜日）～8日（木曜日）職場体験（PDF：266KB） 6月5日（月曜日）プール開き＜1・2年＞（PDF：248KB） 6月2日（金曜日）学習参観（PDF：251KB） 6月2日（金曜日）6月の事務室前飾り（

いております。そして、そんな一年に一度の「ハレの日」が待ち遠しく、指折り数えたことも懐かしく想い出します。 因みに、職場の同世代の同僚に聞くと、稲毛浅間神社では「桃売り」「風鈴売り」「バナナのたたき売り」が、姫路の農村では「お化け屋敷」

「LGBT専門の相談窓口（千葉市LGBT専門相談）」を開設しています。 日常生活においてLGBT当事者やその周囲の方(家族・友人・先生・職場関係の方など)が抱える悩みなどを相談することができます。 《 LGBTとは 》 レズビアン(女性同性愛者)、ゲイ(男性同性愛者)、

対象に追加します～（PDF：383KB） 保健福祉局健康福祉部健康支援課 7月23日（火曜日） 千葉市職員の子育て支援事業「家族の職場訪問」を実施します！（PDF：157KB） 総務局総務部給与課 千葉市教育委員会会議の開催について（PDF：138KB） 教育委員会事務局教育総務

んなど早期発見できた場合の5年生存率は約9割です。 3.各機関の健診・がん検診などを上手に活用しましょう！ 職場では、健診（定期健康診断）を実施することが事業主に義務付けられています。 ご加入の健康保険組合などの医療保険者、

ルを導入しての業務効率化、ペーパーレス化・デジタル化のサービスを提供。 さらに、オフィス環境科学にて、働きやすい職場環境を提案。 　 株式会社Triplex Therapeutics（外部サイトへリンク） 代表取締役社長 矢野　隆光 支援事例（PDF：515KB） 有効な治療法が存在しな

・期末・勤勉手当等の諸手当が、それぞれの支給要件に応じて支給されます。 （2） 勤務場所については、障害の程度、適性及び職場の執務環境等を考慮して決定します。 （3） 勤務時間については、以下の10班体制です。午前7時00分から午後3時