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令和7年3月3日の千葉市職員労働組合（市職労）との交渉結果（概要）

ール」と位置づけて人事考課制度を運用しており、効果的な制度運用となるよう努めていく。 5.安全衛生体制の充実、福利厚生の拡充等、安全かつ快適に仕事ができる環境を整備すること。職員安全衛生管理規程に従い、必要な事業場に衛

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ル」と位置づけて人事考課制度を運用することとしており、効果的な制度運用に努めていく。 5.安全衛生体制の充実、福利厚生の拡充等、安全かつ快適に仕事ができる環境を整備すること。職員安全衛生管理規程に従い、必要な事業場に衛

https://www.city.chiba.jp/somu/somu/kyuyo/kousyougaiyou202403072.html 種別：html サイズ：27.02KB

。査定昇給、多面評価制度について、十分な検証を行うとともに、引き続き協議を行っていく。 5.安全衛生体制の充実、福利厚生の拡充等、安全かつ快適に仕事ができる環境を整備すること。労働安全衛生法の趣旨に則り、安全衛生体制の確

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睦野球大会で若葉区代表チームが優勝！！（令和6年12月7日）　市の組織内部の話で恐縮なのですが、職員の親睦を図る福利厚生の一環として、年に1回職員対抗の野球大会が開催されています。　毎年、部署ごとにチームを編成し20チームほ

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