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ア　土地の取得時の評定価格について（PDF：549KB） 10 措置済 管財課 イ　土地の台帳価格の改訂について 10 措置済 管財課 （2）有効利用を図るべき土地について ア　利用計画の実施時期が未確定の土地 （ア）学校用地（2件） 11 対応中 学校施設課 企画課

理について適切にすべきもの 事業費（請求書）の管理について適切にすべきもの 12 措置済 文化振興課 4　付属施設の有効利用を検討すべきもの 付属施設の有効利用を検討すべきもの 13 措置済 文化振興課 このページの本文エリアは、ク

債権発生時の事務フォローについて見直すべきもの 17 措置済 産業支援課 （4）中小企業資金融資制度による融資の有効性を検討すべきもの 中小企業資金融資制度による融資の有効性を検討すべきもの 18 措置済 産業支援課 3　（財）千葉

は確保する。 (2)再任用職員の勤務労働条件は正規同等に適正に行うこと。また配置に当たっては、経験知識を考慮し有効な人材活用に努めること。 現行どおり勤務実績等に基づいた選考を行う。配置する職場については、今後とも職員の

保する。 (2)暫定再任用職員の勤務労働条件は正規同等に適正に行うこと。また配置に当たっては、経験知識を考慮し、有効な人材活用に努めること。 現行どおり勤務実績等に基づいた選考を行う。配置する職場については、今後とも職員の

保する。 (2)暫定再任用職員の勤務労働条件は正規同等に適正に行うこと。また配置に当たっては、経験知識を考慮し、有効な人材活用に努めること。 引き続き、国や他団体等の動向を踏まえ、適切に対応していく。また、配置する職場について

は確保する。 (2)再任用職員の勤務労働条件は正規同等に適正に行うこと。また配置に当たっては、経験知識を考慮し有効な人材活用に努めること。 現行どおり勤務実績等に基づいた選考を行う。配置する職場については、今後とも職員の

は確保する。 (2)再任用職員の勤務労働条件は正規同等に適正に行うこと。また配置に当たっては、経験知識を考慮し有効な人材活用に努めること。 現行どおり勤務実績等に基づいた選考を行う。配置する職場については、今後とも職員の

は確保する。 (2)再任用職員の勤務労働条件は正規同等に適正に行うこと。また配置に当たっては、経験知識を考慮し有効な人材活用に努めること。 現行どおり勤務実績等に基づいた選考を行う。配置する職場については、今後とも職員の

と考えております。 一方で、全国的には、緊急事態宣言の解除後に東京都、福岡県などで感染者の急増が確認されており、有効なワクチンや治療薬の普及の見通しが立たない中で、私たちは新型コロナウイルスと共存していかなければな