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ので、議案第139号は、人事委員会の勧告に基づき一般職の職員の給与改定を行うとともに、特別職の職員の期末手当を引き上げるほか、会計年度任用職員に勤勉手当を支給するなど所要の改正を行うもので、議案第140号は、公衆浴場のサ

システムの構築・強化に取り組んだところであります。 子ども・教育の分野では、第3子以降の学校給食費無償化により引き続き保護者負担の軽減を図るとともに、ライトポートへの小学生専用教室の新規開設やスクールカウンセラー

計画の作成に着手します。 緑と水辺の活用と充実については、千葉公園の魅力向上及び周辺地域の活性化を図るため、引き続き「千葉公園再整備マスタープラン」に基づき、「やすらぎゾーン」の整備などを進めるとともに、「賑わいエリア」を4

の概要〕 以上のような考え方に基づいて編成した令和6年度当初予算は、議会や市民の皆様のご理解とご協力のもと、引き続き財政の健全性の維持に取り組むとともに、近い将来到来する人口減少局面においても、誰一人取り残さず、安

す。 議案第120号は、人事委員会の勧告に基づき一般職の職員の給与改定を行うとともに、特別職の職員の期末手当を引き上げるほか、所要の改正を行うもので、議案第121号は、災害応急対策等のために市外に派遣される職員の手当を設け

減少局面であっても豊かな市民生活を実現していく必要があります。 そのため、多様な主体と連携し、「地域のちから」を引き出しつつ、市民が安全・安心に暮らせるよう地域をまもり、都市基盤を強化することで持続可能な未来を創る、「地域

チップを燃料としたバイオマスボイラーの整備を進めます。 また、市民や事業者の脱炭素化の取組みを促進するため、引き続き窓断熱改修、蓄電システムなどの導入費用の一部を助成し、助成件数を拡充するとともに、住宅に太陽光発電

などを計上する肉付け予算として、第2子以降の保育料負担軽減策の拡充に係る経費や、産後ケアの利用者負担額の引き下げに係る経費のほか、困難な状況にあるこどもや若者への支援として受け入れた寄附金により、新たに創設す

いたしました。 さらに、学びを支える教育環境の充実として、トイレの洋式化及び床のドライ化を全校で完了したほか、引き続き、学校施設の大規模改造や外部改修などの老朽化対策を実施するとともに、体育館への冷暖房設備導入に向

す。 議案第79号の国民健康保険事業特別会計は、平成21年10月から23年3月までの暫定措置として、出産育児一時金が引き上げられることに伴い増額するもので、議案第80号の老人保健医療事業特別会計は、平成20年度決算の確定に伴