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さい。 ・運び出すことが困難な障害者のみの世帯、65歳以上の高齢者世帯（一人暮らし又は高齢者のみの場合）を対象に市職員または委託業者が運び出し収集を行います。粗大ごみ受付センターへお申し込みの際にお申し出ください。 ただ

消防署他14施設自家用電気工作物保安管理業務委託 制限付一般競争入札について（第190号）（PDF：161KB） 令和7年度千葉市職員定期健康診断等業務委託（単価契約） 一般競争入札について（第191号）（PDF：154KB） 市民総合窓口課等キャッシュレス決済対応

ついて掲載しております。 採用募集パンフレットは画像をクリック（PDF：7,655KB） 申し込みはコチラからどうぞ♪ ■千葉市職員募集サイト（別ウインドウで開く） 説明会の日程はコチラからどうぞ♪ ■令和7年度採用説明会日程 ※日程等は変更になる

ない方 禁錮(こ)以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの方 千葉市職員として懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過しない方 日本国憲法施行の日以後において、日本国憲

す。」にチェックを入れ、実習初日に実習先へ保険証書の写しを必ず提出してください。 8　身分・服務等 実習生は千葉市職員としての身分は有しません。 賃金、報酬、手当、旅費等その他一切の金品は支給しません。 服務、守秘義務に関する誓約書

いたします。（地元の皆さまあてお知らせ）（PDF：897KB） 開催方式 〇 皆さまが参加しやすいよう、市内8つの会場で複数回開催（市職員が会場に常駐） 〇 展示パネルを自由に閲覧でき、職員がマンツーマンでご意見やご質問などに対応 〇 電話での事前予約

もの 2.特定の個人や団体を誹謗中傷するもの 3.企業の営業活動、売り込み活動に関するもの 4.趣旨が不明のもの 5.市職員等（その家族を含む）からの、職員等の人事や職場環境等に関するもの 6.その他、市長への手紙等として取り扱う

した。 訓練には、対象者及び対象者のご家族のほか、地域住民（町内自治会、自主防災組織）、障害者基幹相談支援センター、市職員が参加し、本事業の必要性や理解を深めました。 個別避難計画を活用した避難訓練報告書（令和6年度）（PDF：2,107KB） 過去

た場合、紛争調整の申出を行うことができます。 （1）あっせん 　原則的には紛争当事者双方からの申出に基づき、市長（市職員）があっせんを行います。 　基本的には自主的な解決市長（市職員）が公平な立場にたって円満な話し合いをお手伝いし

女共同参画課） 調整した日時・場所に、必要書類をお持ちの上、二人そろってお越しください 宣誓書及び必要書類を市職員が確認し、不備等がない場合、宣誓が完了します（ここまででは、市から証明書等の交付はありません） 「パートナーシッ