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、共同生活する住居で、相談や日常生活上の援助を行います。 (2) 施設入所支援（◇）　夜間や休日、居住の場を提供するとともに、安定した日常生活のための支援を行います。 受付時間 午前8時30分から午後5時30分まで 休日 土、日、祝日、年末年始（

について教えてください。 平成29年3月末に北谷津清掃工場の操業を終了し、3用地2清掃工場運用体制において安定的なごみ処理体制を構築するために、新たなごみ減量・リサイクルの施策として、家庭から出る木の枝・刈り草・葉を資

さい。 受付時間 午前8時30分から午後5時15分まで 休日 土、日、祝日、年末年始 問い合わせ先 千葉公共職業安定所　電話　043-242-1181 千葉南公共職業安定所　電話043-300-8609 関連リンク 千葉県内のハローワーク（別ウインドウで開く）（外部サイトへリン

小売店舗などで働く従業員と事業主の方々に、活気ある職場と夢のある豊かな生活をお届けし、人材の確保と雇用の安定、企業のさらなる発展に寄与するよう、各企業が単独では実施することが難しい総合的な福利厚生サービスを行

ください。 この制度は、取引先等の再生手続等の申請や事業活動の制限、災害、取引金融機関の破たん等により経営の安定に支障をきたしている中小企業者について、保証限度額の別枠化等を行う制度です。 受付時間 午前9時から午後5

すか。 児童扶養手当とは、どういう制度ですか。 児童扶養手当とは、どういう制度ですか。 　母子・父子家庭等の生活の安定と自立を助け、児童の福祉の増進を図ることを目的として児童扶養手当の支給が行われています。 　受給資格者は、父母の

設置管理条例第15条第4項に定める指定管理者の指定に係る基準に基づき、「市民の平等な利用の確保」、「施設の管理を安定して行う能力」、「施設の適正な管理」、「施設の効用の最大限発揮」、「管理経費の縮減」、及び「その他市長が定める基準」の6項

設置管理条例第15条第4項に定める指定管理者の指定に係る基準に基づき「市民の平等な利用の確保」、「施設の管理を安定して行う能力」、「施設の適正な管理」、「施設の効用の最大限発揮」、「管理経費の縮減」及び「その他市長が定める基準」の6項

設置管理条例第15条第4項に定める指定管理者の指定に係る基準に基づき「市民の平等な利用の確保」、「施設の管理を安定して行う能力」、「施設の適正な管理」、「施設の効用の最大限発揮」、「管理経費の縮減」及び「その他市長が定める基準」の6項

設置管理条例第15条第4項に定める指定管理者の指定に係る基準に基づき、「市民の平等な利用の確保」、「施設の管理を安定して行う能力」、「施設の適正な管理」、「施設の効用の最大限発揮」、「管理経費の縮減」、及び「その他市長が定める基準」の6項