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給する。 支給日は、規則どおり6月28日（金曜日）とする。 一部の職種・職域を除き、勤勉手当には成績を反映させる。 2.夏季休暇制度を拡充すること。 夏季休暇は、昨年同様6日（再任用等短時間勤務職員は週の勤務日数に応じて付与）とする。 取得

給する。 支給日は、規則どおり6月28日（金曜日）とする。 一部の職種・職域を除き、勤勉手当には成績を反映させる。 2.夏季休暇制度を拡充すること。 夏季休暇は、昨年同様6日（再任用等短時間勤務職員は週の勤務日数に応じて付与）とする。 取得

を求める。 会計年度任用職員の休暇制度については、制度導入にあたり、結婚休暇など一部の休暇を有給としたほか、夏季休暇の取得日数を拡充するなど、改善に努めている。今後も、国の動向等を踏まえ、対応していく。 4.公共サービス改善

準としているほか、各種手当についても正規職員に準じ、支払えることとしているところであり、休暇制度についても夏季休暇の付与日数を拡充するなどの改善に努めている。 5.労働環境の向上ついて （1）時間外勤務の縮減等総労働時

を求める。 会計年度任用職員の休暇制度については、制度導入にあたり、結婚休暇など一部の休暇を有給としたほか、夏季休暇の付与日数を拡充するなど、改善に努めている。今後も、国の動向等を踏まえ、対応していく。 4.公共サービス改善

準としているほか、各種手当についても正規職員に準じ、支払えることとしているところであり、休暇制度についても夏季休暇の付与日数を拡充するなどの改善に努めている。 5.公共サービスの向上について (1)自治体の公共サービス

ルームとアフタースクールの土曜日の開所時間を延長するとともに、待機児童が想定される子どもルームにおいて、夏季休業期間のみの利用枠をモデル的に設置します。 次に、地域社会分野についてであります。 だれもが個性を活かし

放課後子ども教室の企画運営をモデル的に実施します。 さらに、子どもの居場所に係る多様なニーズに対応するため、夏季休業期間のみの利用枠を設ける子どもルームを拡充するとともに、子どもルームやアフタースクールなどにお

ともに、低所得世帯などへの利用料を減免する民設子どもルームに対し、新たに利用料減免時の費用を助成するほか、夏季休業期間のみの利用枠を設ける子どもルームを拡充します。 加えて、ギガタブを活用した宿題や自主学習を可能

の底生生物の定期定量調査と付近の概要調査を行ったところ、貝類を主として案外多種類の多量発生が見られ、また夏季に砂浜で曳き網を数日行って、来遊種を採集したところ意外に東京湾口から外海にかけての種類がかなり見ら