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録できます。健康づくりのポイントも掲載していますので、ぜひご自身の健康管理にお役立てください。 以下の厚生労働省「健康日本21アクション支援システム　～健康づくりサポートネット～」ウェブサイトからダウンロードが可能です。 厚

料クーポン券について教えてください。 子宮頸がん・乳がん検診の無料クーポン券について教えてください。 厚生労働省の要綱に基づき、日本のがん検診受診率をあげることを目標として、一定の年齢の方々に「がん検診無料クーポン券」

ありますか。 難病に対する医療費の公費負担はありますか。 難病に対する医療費の公費負担はありますか。 厚生労働大臣が指定難病として定めた疾患について、医療保険の自己負担分の一部を、所得税額に応じて公費で負担しています。 ※

　043-300-8609 ●千葉障害者職業センター 　電話　043-204-2080 ●千葉障害者就労支援キャリアセンター 　電話　043-204-2385 関連リンク 千葉労働局ホームページ 千葉県内の公共職業安定所（ハローワーク）の所在地や労働行政のあらましなどについて説明して

：障害者福祉のあんない 「12　就労」の中で、就職のための相談や障害者のための職業訓練について説明しています。 千葉労働局（県内ハローワークの所在地一覧） 千葉県内の公共職業安定所（ハローワーク）の所在地等について説明していま

出について」【下記関連リンク】を御覧ください。 特記事項 　なお、解体等の施工方法は、事前に御相談ください。 このほか、労働安全衛生法等に基づく届出については、千葉労働基準監督署（電話番号043-308-0672）にお問い合わせください。 申請期間 　届出

りたいのですが。 パートタイマーの有休について知りたいのですが。 いわゆるパートタイム若しくはアルバイト労働者であっても、一定の条件を満たせば年次有給休暇を取得する権利が発生します。ただし、週所定労働時間が30時間未

定められた勤務時間の上限を知りたいのですが。 法律で定められた勤務時間の上限を知りたいのですが。 原則は労働基準法第32条で1週間40時間、1日8時間と決まっています。また、一定の条件を満たした場合には1ヶ月を平均して

憩時間は法律で決まっていますか。 休憩時間は法律で決まっていますか。 休憩時間は法律で決まっていますか。 労働基準法第34条で、労働時間が ●6時間を超え、8時間以下の場合は少なくとも45分 ●8時間を超える場合は、少なくとも1時

うすればよいですか。 職場でのトラブルで困っているのですがどうすればよいですか。 千葉駅前にある国の「総合労働相談コーナー」で、労働条件、女性労働問題、募集採用、職場環境を含め、労働問題に関するあらゆる分野の御相談を専門の