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を行い、人材の確保にも万全を期されたい。 (8)県費負担教職員の権限移譲 ※ に伴う教育環境の整備については、教員の働きやすい労働環境・職場環境の創出に努めることはもとより、各校の実情に合わせて実施する学級編制や柔軟な教員

背を向ける態度が失望と批判を招いている。平和首長会議に名を連ねる市長には、核兵器禁止条約への参加を政府に働きかけるとともに、「ヒバクシャ国際署名」推進のため市内施設に「署名回収ボックス」の設置を求めるが、見解は。 〔答〕 政府

空機の増便が懸念されることから、国等に対し、飛行経路の見直しを含め、効果的な騒音対策が図られるよう積極的に働きかけ、市民の不安解消に努められたい。 (6)企業立地促進については、雇用の促進に大きく寄与することのみならず、

メーション時代の自治体のあり方について （小川 智之　自由民主党） ●高齢者福祉について （米持 克彦　自由民主党） ●働きやすい職場環境について （田畑 直子　未来民進ちば） ●こどもの福祉について （亀井 琢磨　未来民進ちば） 不採択 千葉市の教育に関

を実施すること 4　「国民保護法」を国民に徹底し、核兵器やサリンなどに対する対処法を啓蒙することについて、国に働きかけること 5　万が一、北朝鮮が発射したミサイルが日本に着弾した場合に備え、核やサリンなどを想定した避難訓

現に向け、環境に配慮した取り組みの一環として、気象状況や執務環境などに応じて、通年でノーネクタイ等の快適で働きやすい服装で会議等（本会議、委員会を含めた議会の全ての会議）に出席する通年軽装（ナチュラルビズ）を試行実施

。 立憲民主・無所属千葉市議会議員団　田畑　直子 第2子以降の保育料無償化の実施について本市の考え方は 問　共働き世帯に対する保育料の経済的負担軽減は、少子化対策の一助にもなると考えるが、第2子以降の保育料無償化の考え

いる。今後も市民の皆様のご支援をいただけるのであれば、「都市機能の中に緑と水辺が感じられ、セーフティネットが働き、豊かなライフスタイルが実現できる千葉市」を目指して、山積する課題に真摯に向き合い全力を尽くす覚悟であ

接する民間企業にも協力を求め、新たな交通システムの構築を検討すること。また、バス利用者の増加に資するような働きかけを行うことにより、市民の生活交通の維持確保に努められたい。 8　災害時の下水道施設の損傷は、公衆衛生上、

向上に努められたい。 また、夏季休業時の受入れ拡大や昼食提供などを今後も着実に実施するとともに、子育て世帯の働き方や生活様式の多様化に伴うニーズの把握に努めながら、柔軟な対応に取り組まれたい。 ６　農業を取り巻く環境