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ログラム（C-CAP） vol.23 2020年7月31日 ＜終了しました＞【経済産業省×クラウドワークス】インターネットを活用した多様な働き方セミナー（オンライン）※無料 vol.22 2020年7月29日 ＼受講生募集！／千葉商工会議所ビジネススクール/県職業能力開発協会/

した＞【12月14日開催】第4回中小企業のためのクラウドサービス展示会のご案内 vol.80 2021年11月24日 ＜終了しました＞働き方改革セミナー・外国人材活用セミナーのご案内 vol.79 2021年10月26日 【創業10年以内の方へ】経営のプロに無料相談して

ームから「通訳」を主な仕事とするゲストを招き、パネルディスカッションを実施しました。 これまでの生き方や現在の働き方など、現場で働くスタッフだからこそ届けられる生の声を聞きました。 とても楽しかったです。 得るものがとて

。世界情勢が目まぐるしく変化する中、日本企業が直面する課題をひもときます。 また日本と世界の経済を繋ぐJETROでの働き方を紹介し、皆さまが将来の仕事を考えるヒントにしていただければと思います。 【講師】講師：独立行政法人日本

カーに入社。売上昨年比200％など実績を重ね、最年少で幹部に抜擢。2001年に退社し、立命館大学に社会人入学。会計事務所で働きながら大学・大学院に通い、経営学大学院修士課程を修了。その後、コンサルティング会社に就職するも親の病気で

。 ICT 活用生産性向上・事業変革促進支援事業（外部サイトへリンク）　 市内の中小企業者がICT環境を構築することにより、働き方改革や生産性の向上、 さらに企業価値の向上につなげること、及び、市内の中小企業者が環境変化等に適応し、持

を活かしながら地域課題の解決に「ビジネス」の手法で取り組む事業モデルをいい、地域における新規創業や雇用創出、働きがい、生きがいを生み出し、地域経済や地域コミュニティの活性化に寄与するものとして期待されています。 千葉

援事例（PDF：527KB） 株式会社Vanwaves（外部サイトへリンク）（別ウインドウで開く） 代表取締役　深田　渚央 ＜事業内容＞ 「サウナ」がある"働き方"を通して、心身のパフォーマンスを高める事業 支援事例（PDF：528KB） 株式会社カーム・ラーナ（外部サイトへリンク）（別ウインド

で、かつ迅速に作業できるかを考え行動しています。 私が配属となった緑土木事務所は、職員の方々がとても明るく、働きやすい職場です。入庁して一年目の現場作業はわからないことばかりでした。しかし、上司の方々をはじめ、諸先輩方

千葉市：概算数量発注方式 概算数量発注方式 概算数量発注方式について お知らせ 生産性向上,働き方改革,概算数量発注 設計積算業務の簡略化及び効率化し、事業の円滑な執行を行うため「概算数量発注方式」を試行導入します。 ○要領を一