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援などを行う。認知症の早期発見や適切なサービス利用につながるという効果を期待する。 女性消防職員の働きやすい勤務環境整備を 問） 稲毛・美浜・緑の3消防署で行われる女性消防職員の交代制勤務などを可能にするための施設改

ては、看護師不足が収支悪化の要因となっていることから、看護業務における教育・研修体制の充実強化や、より働きやすい勤務体制の検討など、労働環境の改善による離職者数の抑制に努め、経営改善の早期実現を図られたい。 ごみ減量

況を見据え、スリムな組織体制にすべき」などの「削減すべき」との意見と、「議員数の多い方が、多様な住民意見を反映しやすい」「定数減は大政党に有利に働き、民意が正確に反映されない」などの「削減するべきではない」との意見の、賛否両論が

を充実させてほしい 子育てに力を入れてほしい明るい街になってほしい 交通の便がよくなってほしい住みやすい街がいい 幕張新都心をもっと盛り上げてほしい犯罪や交通事故の無い街になってほしい 問）4月12日に千葉市議会

成された広報委員会で編集を行いました。これからも市民の皆様に市議会を身近に感じてもらえるような、わかりやすい紙面づくりに努めてまいります。 委員長：松坂　吉則 副委員長：麻生　紀雄 委員：植草　毅/山本 直史/酒井　伸二/盛田　眞弓/渡辺　

る消防需要に対応するため、女性特有の視点も肝要となることから、女性消防職員の登用を推進するとともに、働きやすい職場環境の充実に意を用いられたい。 地域課題解決ソリューション運営管理については、本件に係る附帯決議を

制の構築、地域等の力を借りることを視野に入れた対応が重要だが、本市の「ネット上のいじめ」の件数を伺う。 〔答〕国の示すいじめの態様において「パソコンや携帯電話等で、誹謗・中傷や嫌なことをされる」に分類される件数は、平成23年度は

ネーターを活用して協力者の掘り起こしなどを行い、活動日数の増加と内容の充実を図るとともに、児童が参加しやすい環境を整備して、より魅力的な放課後の居場所となるよう努められたい。 住環境の整備に当たっては、民間建築物

に「市議会の役割って、なんですか？」という企画記事を作成しました。夏休み期間の発行となるので、小学生にもわかりやすい紙面づくりに努めました。皆様にとって、市議会が少しでも身近な存在となれば幸いです。 今後とも、議会活動がし

の割合 5　市民ネットワーク 市民参加と協働を着実に進めることを求め認定 財政健全化への取り組み、住みやすい千葉市の実現に向けた施策、市民参画が図られたかを審査し、未達成部分はあるものの、方向性は理解できるため認定と