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の運営補助 任用期間 令和7年10月1日～令和8年3月31日 条件付採用期間 採用後1月（ただし、採用後1月間において実際に勤務した日数が15日に満たない場合は、15日に達するまで（最長で任用期間の末日まで）の間） 勤務時間等 週5日

部サイトへリンク）（別ウインドウで開く） 令和5年2月1日（水曜日）から同年12月末までの画像認識機能の試行実施において、多数の市民の皆様にご協力いただきありがとうございました。 検証の結果、画像認識機能を千葉市家庭ごみチ

するときにどのような配慮が必要になるか」などを記載した個別の避難行動計画のことです。 なお、災害対策基本法において、「避難行動要支援者ごとに当該避難行動要支援者について避難支援等を実施するための計画」と定義されてい

。 ※休日就労証明書についてはこちら（新様式）（エクセル：28KB） 令和６年３月より押印不要の様式に改正しました。 旧様式において押印を省略する場合は、証明書の余白に担当者名および記載者連絡先をご記載ください。 ※申請書についてはこ

店などの食品営業許可申請等には利用できない場合がありますので管轄の保健所にご確認ください。） 井戸水以外においても、他の検査項目で基準不適合となった場合等には、「味」の検査を実施しないことがあります。 1.検査の受付日程

加送付はいたしません。 支援対象者や配布枚数などについては、以下のとおりです。 1　満3歳未満の乳幼児 基準日（※）において、千葉市内に住所を有する満3歳未満の乳幼児。 ※基準日：本市での出生日または本市への転入日。 なお、里帰り出産等

の提出期限は毎月25日必着（当日が閉庁日の場合は翌開庁日）となっております。 25日までに提出された分は、国保連において翌月請求分と相殺処理されます。 26日以降に提出された分については、翌々月請求分と相殺処理されます。 （例） ～3

マイナンバーカードが送付されます。 詳細は上記特設サイトでご確認ください。 再交付（更新）について 出張窓口においても、以下の事由の再交付の受付が可能です。 なお、現在お持ちのマイナンバーカードをお忘れになった場合、受付がで

成31年1月29日（火曜日） 2者が同等の権利を有し、相互の協力により維持される関係であること 同居し、共同生活において互いに責任を持って協力し、必要な費用を分担すること 以下の要件を満たしていることが必要です。 成年である

際に、パブリックコメント手続を実施しています。 パブリックコメント手続とは 市の重要な施策の意思決定の過程において、施策の案を公表し、広く市民から意見の提出を求め、提出された意見を考慮して施策の決定を行うとともに、そ