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動する 背中を見せずにゆっくり後退し、速やかに立ち去る 刺激しない 目を合わせたり、大声を出したり、物を投げたり、追い回したりしない 急に振り向く、急に体を動かすなど、「急」が付くような動きをしない 犬がほえるとイノシシを刺激

支援センター（中央区中央2-5-1） 内容 NPO法人の会計についてわからないことがある、ボランティア団体を立ち上げたい、活動の効果的なPR方法について知りたいなど、市民公益活動に関する相談 対象 市民公益活動をしている、またはこ

面 ｜ 16面 ｜ 17面 ｜ 18面 ｜ 19面 ｜ 五、全国へ広がる千葉氏 千葉氏は、かつて社会が大きく変革した中世に全国各地に所領を広げたことから、今も全国各地にゆかりの都市があります。 千葉のまちに本拠を移した千葉 常重 つねしげ の息子、千葉 常胤 つ

も11月3日（祝日）に昭和の森で開催します。 同まつり実行委員会では舞台出演者を募集しています。「まつりを盛り上げたい」という方はふるってご応募ください。 応募資格 出演者に区内在住・在勤・在学の方が1人以上いる非営利団体 注意

風》　紙本着色　2曲1隻　昭和（1926-88）前中期　千葉市美術館蔵（鈴木民三氏寄贈） 真っ青な体を持つインドクジャクが羽を広げた華麗な姿が、水墨の筆線の勢いを残しつつ彩り描かれています。求愛の形らしく傍らにメスも寄り添わせ、雌雄の対

てもらいたい。感性や表現力を養うためにも、特に子どもを対象に生け花をとおして、お花と触れあう機会を与えてあげたい。 （市長） 何らかの形で表現をすることは自己肯定感に繋がると思う。今、私たちもやろうとしていることは「放課後

画 千葉市新総合ビジョンを紹介するもの 「新総合ビジョン」は、21世紀を展望した市政の基本理念や基本目標を掲げた「千葉市基本構想」と中長期的な都市づくりの基本的方向性を示す「ちば・ビジョン21」（計画終了）で構成されています。 千葉

・デザインを行う」ことをテーマに、学生がグループに分かれてアイデアを出し合い、最後の演習で各グループが練り上げたアプリケーションアイデアを発表しました。 オープンデータの可能性を感じてもらうきっかけづくりの場に

の状況等も踏まえ検討していく。 平成30年度採用試験から、上限年齢（入庁時年齢）を、35歳以下から40歳以下へ引き上げた。 6.労働安全衛生体制の充実に努めること。 「中央安全衛生委員会」を設置し、労働安全衛生法の趣旨に則り、安全衛生体

.現業職員採用試験募集要項の年齢制限を無くすこと。 平成30年度採用試験から、上限年齢を35歳から40歳へ引き上げた。 6.労働安全衛生体制の充実に努めること。 「中央安全衛生委員会」を設置し、労働安全衛生法の趣旨に則り、安全衛生