検索結果

とを基本姿勢とする。 （2）職場の存続・業務委託、人事評価制度、等級別職務基準表の運用等の職員の賃金・労働条件に大きく影響を及ぼす事項については、管理運営事項であっても、事前の情報提供と十分な労使協議による合意が必要であ

、デジタル技術を活用した非接触・非対面のコミュニケーションが普及するなど、働き方や価値観、ライフスタイルが大きく変化をいたしました。人々が住まう場所の選択にも影響し、東京都の人口は減少をはじめ、主に、千葉県を含む東

京都への転出を上回ることで人口を増加させ、98万都市に成長してきましたが、今、本市を取り巻く社会経済状況が大きく変わりつつあります。 長引くコロナ禍で人々の働き方や価値観も影響を受け、職住近接の充実したライフスタイ

業費のさらなる増加が予想されるなど、予算編成方針を策定した昨年10月の時点では、歳出の伸びが歳入の伸びを大きく上回る厳しい収支状況になると見込んでいました。 このような状況においても、少子高齢化や人口減少社会の到

おりますが、今回の選挙で「自分が選ばれた」というおごりを持ってはいけないと思っています。選ばれたのは「市政を大きく変える」その期待感であったと受け止めています。 政治経験も少ない、この31歳の若者にあれほど多くの有権者の

に取り組んでまいりました。 しかしながら、危機的な財政状況や、団塊世代の職員の大量退職など、財政的・人的制約が大きくなる中、市民サービスの向上を図るためには、従来にも増した行財政改革の推進が必要であることから、「中期経営

、行政改革の推進について申し上げます。 危機的な財政状況や、定年を迎える職員の大量退職など、財政的・人的制約が大きくなる中、市民に期待される行政サービスを提供するため、本年度からスタートした行政改革推進プランに基づ

計画を策定してまいります。 本市は依然として厳しい財政状況にありますが、こうした取組みを通じ、未来に向けて大きく飛躍するよう、市政運営に全力で取り組んでまいります。 〔平成26年度予算編成の考え方〕 次に、平成26年度予算につ

組みのための調査を実施するとともに、引き続き、千葉都心エリアの土地の高度利用や都市機能の更新への貢献が大きく期待できる、千葉駅西口地区B工区及び千葉駅東口地区の再開発を進めます。 また、千葉駅周辺の魅力と千葉都心

を迎え、その後減少に転ずると見込まれております。少子高齢化の一層の進展とあわせ、本市の社会構造がいよいよ大きく転換しようとする中、将来にわたり魅力と活力あふれる都市であり続けるため、喫緊の課題に的確に対応するこ